Проєкт: UNFPA, Фонд ООН у галузі народонаселення
Мета: ознайомити представників компаній з інструментами менторства
Для кого: компанії, приєднались до платформи менторства
Про менторство
Менторство – це універсальний інструмент передачі досвіду від успішних фахівців та фахівчинь компаній для молоді, який стає дедалі популярнішим у світі. 71% компаній Fortune 500 мають програму корпоративного наставництва згідно з дослідженням «American Society for Training and Development». 76% компаній в Європі пропонують менторство у різних форматах своїм співробітникам.
Така популярність менторства пов’язана з тим, що вже зараз 79% міленіалів бачать у менторстві ключову умову їх кар’єрного успіху. Ментор/ка дійсно може допомогти молодій людині зі значним колом питань: надати ясності у виборі напрямків кар’єри та власних кар’єрних цілей; допомогти отримувати задоволення від роботи і кар’єрного просування; навчити новому мислення, ставлення до подій і людей; допомогти розширити мережу контактів, надати доступ до певних ресурсів тощо.
Центр “Розвиток КСВ” і менторства
Центр “Розвиток КСВ” впроваджує менторську платформу MENTORPLACE.IN.UA та розпочинає менторські програми для молоді в рамках Пакту заради молоді – 2025.
П’ять менторських програм від представників компаній триватимуть 1 місяць кожна, протягом якого досвідчені фахівці провідних компаній будуть наставниками-менторами для молодих людей, які тільки розпочинають свою кар’єру.
У рамках програми ментор/ка матиме змогу обрати собі від 1го до 3х менті і провести з кожним не менше 2х зустрічей у будь-якому зручному форматі (оффлайн чи онлайн) тривалістю до 60 хвилин.
Цільовою аудиторією програм є молодь 18-25 років: студенти/ки вищих навчальних закладів, закладів професійно-технічної освіти, випускники/ці навчальних закладів. Платформа відкриє доступ до можливостей для молоді з різних регіонів, для молоді з вразливих категорій (внутрішньо переміщені особи, молодь з інвалідністю, діти-сироти тощо).
Лот 1: Розробка керівництва з менторства
Керівництво з менторства для роботодавців призване ознайомити співробітників компаній, які готові стати менторами/ками для молодих людей, з наступними питаннями, які не є виключними:
- Ключові принципи менторства, різниця між менторством, коучингом і лінійним керівництвом.
- Ролі, функції, завдання ментора.
- Процес менторингу.
- Цілі менторства, очікування учасників менторської програми.
- Інструменти для менторинга.
- Навички та вміння, необхідні менторові, щоб ефективно надавати допомогу в розвитку підопічного.
- Сценарії зустрічей з менті, можливі запити від менті та як з ними поводитися.
- Підвищення ефективності менторингу.
Завдання для експерта: Надати методичну підтримку для розробки концепції та структури керівництва по менторству для роботодавців, його технічну реалізацію та оформлення для подальшої публікації.
Лот 2: Проведення тренінгів для менторів/ок та підопічних
Орієнтовна тематика тренінгу:
- Ключові принципи менторства, різниця між менторством, коучингом і лінійним керівництвом.
- Ролі, функції, завдання ментора.
- Процес менторингу.
- Цілі менторства, очікування учасників менторської програми.
- Інструменти для менторинга.
- Навички та вміння, необхідні менторові, щоб ефективно надавати допомогу в розвитку менті.
- Сценарії зустрічей з менті, можливі запити від менті та як з ними поводитися.
- Підвищення ефективності менторингу.
Завдання для експерта/ки-тренера/ки:
- Розробити програму тренінгу для менторів та підготувати презентацію.
- Провести 5 тренінгів для менторів та надати консультації менторам під час тренінгу.
Умови участі у тендері:
- Учасником/цею тендеру може бути юридична особа або фізична особа підприємець (ФОП), зареєстрована в Україні.
- Мати досвід менторства і проведення тренінгів.
- Мати бездоганну репутацію.
Для участі у тендері:
Виконавець/ця, який/а має намір взяти участь у тендері, повинен/а надіслати на електронну пошту tender@csr-ukraine.org із зазначенням в темі листа “UNFPA: Тендер на менторство” наступний пакет документів:
- Цінову пропозицію Лот 1 і/або Лот 2.
- Контактні дані відповідальної особи (ПІБ, email, мобільний телефон).
- Копії наступних реєстраційних документів:
- Копія Свідоцтва про державну реєстрацію юридичної особи або ФОП чи Виписки з єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців;
- Копії Свідоцтва про сплату єдиного податку або витяги з реєстрів платників ПДВ, або документа, що підтверджує сплату податків для ФОП на загальній системі оподаткування.
Виконавець може брати участь у двох Лотах або одному Лоті.
Очікуваний термін надання послуг: червень – грудень 2021 року.
Кінцевий термін подання тендерних пропозицій – 25 червня 2021 року.
Результати розгляду тендерних пропозицій стануть відомі не пізніше 28 червня 2021 року.
Контактна особа – Марія Середа tender@csr-ukraine.org +380952516260.