Як підвищити ефективність КСВ програм: роль HR

переглядів: 15
Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin

Дане керівництво – результат спільних зусиль провідних компаній: «Джапан Тобакко Інтернешнл Україна» (JTI Україна), Vanco Prykerchenska, DTEK, Platinum Bank, life:), Крафт Фудз Україна, «Ернст енд Янг» та журналу «Менеджер з персоналу». На різних етапах розробки керівництва свій вклад внесли представники компаній МТС Україна, Майкрософт та НІКО.

Цільова аудиторія даного видання – керівники та спеціалісти департаментів з HR та КСВ тих компаній, які декларують соціальну відповідальність як частину власної бізнес-стратегії.

Як підвищити ефективність КСВ програм: роль HR

Поділитись с друзями

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin